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Service d'encadrement Personnel et organisation

Tél. : 02 233 41 11
Fax : 02 233 49 80
E-mail : peo@emploi.belgique.be  

Directrice: Pascale Cadiat

Conseillère: Catherine Loir

  • Appui budget: budget et plan de personnel

Conseiller: Guy Michils 

  •  Appui juridique, réglementation et contentieux

Attaché: Daniel Martiny

  • Appui communication et gestion du support administratif

Direction du planning, de la sélection et de la carrière

Attachés: Liesbet Herreman, Cécile Lemaire, Cécile Populaire, Carine Vanden Berghe

  • Elaboration du plan de personnel, planification et réalisation des sélections, description et classification des fonctions, mobilité interne, promotion, accompagnement de carrière
  • Distinctions honorifiques

 

Direction de l’administration du personnel

Conseiller: Dirk Coppens 

  • Relations de travail : gestion des entrées en service et des fins de service, exécution des décisions de promotion, mobilité interne et externe, détachement, affectation, fonctions supérieures, exécution des désignations/démissions des membres des organes stratégiques
  • Conditions de travail : gestion de la paie, gestion des absences et des temps de travail, accident de travail ou maladie professionnelle, cumulatie

 

Direction du développement des compétences

Attachés : Rudi Castelyns, Alexandre Devouge, Nadia Filippi, Nathalie Lowette, Christine Prehat

  • Analyse des besoins de développement des compétences, élaboration du plan de développement de compétences, organisation et suivi des activités d'accueil, d'intégration et de stage des nouveaux collaborateurs, cercles de développement

 

Direction de la qualité, de la diversité et du service social

Attachée: Marthe Lucas

  • Gestion des processus RH, organisation du télétravail, gestion des projets RH, développement et promotion de la diversité, développement et mise à disposition des outils de bonne gestion
  • Actions collectives du service social : organisation de l’accueil des enfants pendant les vacances scolaires, assurance hospitalisation, organisation des collectes de sang, préparation de la mise à la pension
  • Actions individuelles du service social : aide psychosociale et financière

 

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