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L’édition 2012 de la brochure « Clés pour devenir parent tout en travaillant » est disponible

23-11-2012

La nouvelle édition de la brochure « Clés pour devenir parent tout en travaillant » est disponible dès à présent.
La brochure s’adresse en priorité aux (futurs) jeunes parents. Il n’est en effet pas toujours évident de combiner vie familiale et travail. Elle apportera les réponses aux multiples questions qu’ils se posent. Quelles sont les démarches à effectuer ? Quels sont les congés que l’on peut obtenir ? Etc.

La brochure contient également les mises à jour les plus récentes concernant la réglementation.

Le chapitre qui aborde le congé parental a été modifié pour intégrer la nouvelle durée du congé parental (extension de 3 à 4 mois depuis le 1er juin 2012) ainsi que la possibilité pour la travailleur de demander une adaptation de son régime de travail ou de son horaire pour la période de maximum 6 mois qui suit son congé parental.

Le chapitre qui concerne le crédit-temps a également été adapté pour prendre en compte les nouveautés (le crédit-temps à temps plein, mi-temps, ou réduction d’1/5e sans motif d’une durée de 12 mois équivalent temps-plein ; le crédit-temps complémentaire à temps plein, mi-temps ou réduction d’1/5e avec motif d’une durée de 36 ou 48 mois et le droit à un aménagement de fin de carrière sous la forme d’un mi-temps ou d’une réduction d’1/5e jusqu’à l’âge de la pension, pour les travailleurs de plus de 55 ans ayant une carrière professionnelle de 25 ans)

Enfin, la brochure aborde désormais le thème du congé de naissance pour les co-parents (droit pour le co-parent, sous certaines conditions, de pouvoir bénéficier d’un congé de 10 jours lorsque sa partenaire accouche).

La brochure « Clés pour le devenir parent tout en travaillant » peut être consultée ou commandée via le module Publications
 

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