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2007 - CAPA: Evolution des capacités physiques et physiologiques en fonction de l'âge dans la population au travail

Fiche: 3 (référence ref 3)

Titre: Work Values and Job Rewards: a theory of Job Satisfaction
Auteur(s): Kalleberg A.L.
Revue: American Sociological Review, 42, 124-143, 1977
Type de document: article scientifique
Langage: anglais

Résumé: Dans cet article, l'auteur tente de développer une théorie de la satisfaction au travail à partir de différentes dimensions du travail. Les données proviennent d'une enquête menée aux Etats-Unis entre 1972 et 1973, L'auteur conclut à une grande influence du degré d'autonomie dans la compréhension de la satisfaction professionnelle.

Mots clés:
  • satisfaction
  • autonomie

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